客歲8月三星公司宣布了關于發掘500個有潛力的創業公司的培養項目，三星公司表現“為了激活韓國國際創業，將來5年內將支撐500家立異型公司，個中200個用于增援三星電子外部人員創業，殘剩300個增援內部企業”。

　　三星公司于10月17日初次地下提拔的15個內部創業公司。增援項目包含長途掌握虛擬觸摸遠間隔對象來辨認的”V觸摸”及長途診斷醫治等人工智能、安康、機械人等第四次工業反動的焦點技巧。三星公司的人表現“這15家公司將從下個月開端在三星電子首爾研發園區內設立保育空間，在1年內可以自在應用園區內的會議室和職工食堂等。而且賜與1億韓元的研發經費及設計、技巧、專利、稅務等相干的指點，還有供給加入海內展會的機遇，最年夜限制的削減創業早期的毛病引誘其盡快進入市場”。

　　三星公司今朝經由過程運營的“C LAB”高度增援人員創業。個中代表性的事例就是嬰兒護懂得決計劃公司Monnit與金佰利公司聯手開辟智能監督器，在物聯網的技巧基本上，該產物經由過程貼上傳感器精確的分辯出能否嬰兒年夜小便，可以及時告訴。

　　另外，三星還表現經由過程構建“開放型改革生態圈”，增援年青人失業和創業，并攙扶中小企業配合生長。失業培訓方面，三星將與當局協作，在全國設立4-5處教導機構，籌劃將來5年讓1萬名就業青年在此接收軟件教導，并給這些年青人供給失業征詢、失業信息等辦事。